Відкрийте для себе Швецію - закон
Чи знаєте ви, який є мінімальний розмір зарплати в Швеції... Жартуємо!! Насправді, його не існує.
Швеція не має законодавчо встановленого мінімального розміру зарплати, як це має місце в багатьох інших країнах. Замість цього, зарплати в Швеції визначаються переважно через колективні переговори між роботодавцями та профспілками.
Ця система дозволяє гнучкість та переговори на основі різних факторів, таких як галузь, професія та досвід. У результаті, мінімальна зарплата в Швеції ефективно визначається через ці переговори, а не законом.
авторка: Юлія Пованда/Riedia
Завантаження...